仕事内容
■13事業所を展開／2024年4月～多数事業所オープンしています。■
■■オープニングスタッフも多数募集■■
20代～60代の中高年のスタッフが活躍しています！
<仕事内容>
児童発達支援事業で発達に不安のある未就学の子ども達をサポートするお仕事です
1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪
≪1日の流れ≫
朝礼／モニタリング→カリキュラム準備、書類作成／事務作業→お子様お迎え→カリキュラム実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備
OJT研修やサポート体制が整っておりますので、経験者はもちろん未経験者の方も安心してお仕事して頂けます。
年間休日120日以上、産休育休取得・介護休暇なども設備されています！出産・育児などでブランクがあってもOK！！
昇給・賞与に加え、児童手当や住宅手当などの支給があり、その他にも、旅行費用の補助、家電の社割などの当施設ならではの待遇も充実♪
<事業内容>
ドイツ生まれの子供向けボードゲームプログラムの「バルシューレ」を軸としたボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子ども達が楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」を育みます。
自分からイメージを広げることやお友達の考え方を読み取る事が少し難しいと感じている子ども達に対し、年齢や発達に応じて、ゲームの内容やグループの少人数化などを運動しながらたくさんの遊びを経験する事は、子ども達の可能性を広げ、心と体の成長につながります。
☆期間契約社員・パート社員も同時募集!☆
-
こども達の探求心や創造力を引き出し、成長していく姿を日々感じられます。
しっかりとお子様と向き合いながらお子様の成長を感じていただけるお仕事になります。
対象となる方
各種教員免許、社会福祉士、精神福祉福祉士、保育士、児童発達支援管理責任者、
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、公認心理士、臨床心理士、
児童福祉施設での勤務経験（児童指導員任用資格）
上記いずれかの資格をお持ちの方
※福祉業界未経験歓迎
※保育園での勤務経験５年以上、児童福祉施設での勤務経験者歓迎
-
大阪府箕面市桜1-1-1 ｼﾞｮｲﾀｳﾝ佐久良2F C号室
交通手段・勤務地補足
阪急箕面線「牧落駅」徒歩4分
-
月給20万8,000円～30万円
給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など
資格手当等
※経験・能力により決定
-
正社員
-
シフト制（完全週休２日制）
（平日）10：00～18：00 (19:00)
（土日）9：00～17：00 (18:00)
※実働7時間のシフト制（法定労働時間）
※日曜開校により月１回程度日曜勤務が発生する場合はあります。
※３ヶ月に1回１日のイベント日曜日勤務シフトがあります。
-
未経験歓迎
経験者歓迎
学歴不問
シニア歓迎
主婦・主夫歓迎
フリーター歓迎
女性活躍
男性活躍
ブランクOK
交通費支給
資格取得支援
研修あり
社割あり
賞与あり
昇給あり
社会保険完備
産休・育休取得実績あり
週休2日制
残業なし
シフト制
駅チカ・駅ナカ
制服あり
車通勤OK
バイク通勤OK
オープニングスタッフ
大量募集
急募
コロナ感染対策あり
- 職場の雰囲気
- 仕事のスタイル
- 活かせる持ち味
-
にぎやかな職場
123落ち着いた職場
-
男性が多め
12345女性が多め
-
結果で評価
123がんばりで評価
-
新メンバーが多い
123ベテランが多い
-
年齢層 20代以下
1234560代以上
-
一人ですすめる
123チームで連携
-
スピード重視
123丁寧さ重視
-
自分の都合に合わせやすい
123時間内できっちり
-
新しい仕事が多い
123決まった仕事が多い
-
お客様との会話が多い
123お客様との会話が少ない
-
話すことが得意
123聞くことが得意
-
まずやってみる
123慎重に計画する
-
変化を求める
123繰り返しでも飽きない
-
自分のアイディアを活かす
123決められたことを確実に
-
何事にも物怖じしない
123周囲との調和を大事にする
社員・スタッフの働き方
ハラスメント防止対策研修及びアンガーマネージメント研修制度の他、定期的に行われる研修が充実していて、当スクールでしか得られない知識や、経験があるのでスキルアップ・キャリアアップにも繋がります！まずはお気軽にご応募下さいませ。
待遇・福利厚生
■教育・研修制度■
・初回カリキュラム研修及びOJTによる弊社カリキュラムの習得研修
・月一回の全体研修
・ハラスメント防止対策研修
・アンガーマネージメント研修制度有り
・資格取得支援制度あり
・児童発達管理責任者研修
■待遇・福利厚生■
◇ 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
◇ 交通費規定支給
◇ 昇給・賞与(年2回) ※業績連動
◇ 退職金制度
◇ 資格手当
◇ライフイベント(結婚・出産・育児等)支援の体制あり
◇研修制度
◇資格取得支援
◇医療保険
◇旅行費用割引サービス
◇定期健康診断
◇制服貸与
◇家具・家電、設備等の社割
◇社員旅行
◇オフィス内禁煙
◇賃貸引越時手当あり
◇契約社員制度あり
◇残業手当
LaZo株式会社
選考について
＜採用までの流れ＞
【応募】
↓
【1次面接】
開校済み事業所での面接またはWEB面接※場合によっては2時面接を行います。
↓
【内 定】
※面接・入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。
※お電話番号の記載をお忘れないようお願いします。
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